Personal y sindicatos en desacuerdo sobre el uso de los “días particulares” de los trabajadores

La sección sindical de la Federación de Servicios Públicos de la Unión General de Trabajadores (UGT) del Ayuntamiento de Los Barrios ha hecho público su malestar por la retirada del Convenio Colectivo de los días de Asuntos Particulares que hasta el momento podían realizar los empleados municipales, en total diez


Un escrito de la Delegación de Personal a los trabajadores comunica que estos días no podrán ser utilizados como se venía realizando hasta el momento.

En este sentido, la UGT recomienda a los trabajadores necesitados de estos días que lo sigan solicitando en función de los establecido en el estatuto básico

del empleado público que se recoge en el BOE núm. 89 de 13 de abril de 2007, en su capítulo 5º (derecho a la jornada de trabajo, permisos y vacaciones), artículo 48º, apartado j).

Los representantes de los trabajadores denuncian que el concejal de personal, Antonio Rodríguez, aplique esta medida basándose en que los delegados sindicales de las tres centrales con representación municipal, UGT, CC.OO y CSFI se nieguen a mantener una reunión de la Comisión Paritaria hasta que no estén todos los representantes del Equipo de Gobierno.

Por su parte, el Delegado de Personal, afirma que al no estar recogido estos días en el Convenio Colectivo es objeto de la Comisión Paritaria, que establece la interpretación de las dudas que surgen en la aplicación, por lo que está de acuerdo en aplicar el articulado de dicho estatuto básico de los trabajadores.

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